人力資源
崗位職責：
1、負責電氣類產品在電力、煤炭、冶金、石化及其他行業市場的推廣和銷售工作；
2、負責區域內的投標工作及合同簽訂工作；
3、根據公司銷售任務制定區域年度合同、回款目標，并負責實施完成銷售目標任務；
4、負責所轄區域銷售人員的日常管理工作，拓展所轄區域的銷售渠道，進行所轄區域的客戶維護工作；
5、能夠獨立出色完成公司下達的年度任務；
6、根據公司相關辦法、規定和制度對片區進行管理提供工作支持、協助工作；
7、積極協助銷售大區經理完成本銷售區域或行業領域的管理工作。
崗位要求：
1、 電力、電氣相關專業；大專以上學歷；
2、 具備電力系統相關產品的銷售經驗、銷售團隊管理經驗及市場開拓維護經驗；
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根據公司發展需求，有針對性的對有志于從事市場開拓與銷售的年輕有為青年，專項制定培訓計劃。
崗位要求：
1、 大專以上學歷。專業為電氣工程及自動化、電力電子等；
2、 應屆大學畢業生或工作一到兩年者，無銷售工作經驗要求；
3、 有事業心，敢于接受挑戰；
4、 較強的溝通與協調能力；
5、 工作積極主動、熱情、富有朝氣；
6、 在學校，院系，或在班級中擔任過干部并組織過一定的團隊活動者優先。
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一、電氣工程師（2人）
崗位職責：
1、公司產品售前方案設計、標書制作、與用戶交流；
2、產品配置清單編制及下發；
3、產品的一、二次圖紙設計；
4、部分產品的現場調試工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，電氣工程及自動化等相關專業；
2、在相關領域兩年以上工作經歷；
3、具有電氣方面專業基礎知識；
4、熟悉產品選型方面相關標準、法規及用戶使用習慣；
5、熟悉電氣產品原理、結構、特點；
6、具備較好的表達能力、溝通能力。
二、電力電子結構工程師（1人）
崗位職責：
1、負責產品結構設計及方案選型；
2、負責研究晶閘管等高散熱器件的柜體散熱設計；
3、負責產品現場平面布置圖、安裝基礎圖設計。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，機械工程、電氣工程及其他相關專業；
2、在相關領域三年以上工作經歷；
3、能熟練使用Pro-E、Solidworks和Auto-CAD等結構設計軟件；
4、具備風道、熱設計能力。
三、硬件工程師（1人）
崗位職責：
1、控制器硬件電路圖設計、元器件選型、電磁兼容設計等；
2、硬件底層驅動程序的編寫工作；
3、會同軟件工程師編寫產品說明書、調試大綱、檢驗大綱等；
崗位要求：
1、本科及以上學歷，電氣工程及自動化、計算機、電子工程等相關專業；
2、在相關領域三年以上工作經歷；
3、對電子元器件的參數、性能、價格及發展趨勢比較熟悉；
4、熟練掌握和應用常用的信號處理電路；
5、數量掌握電磁兼容設計要求。
四、PCB板焊接工人（1人）
崗位職責：電路板的手工焊接。
崗位要求：
1、高中及以上學歷；
2、能夠識別各種芯片及其他電子元器件；
3、具備熟練的焊接技能。
五、研發技術人員（2人）
根據公司發展需求，有針對性的對有志于從事電能質量和智能電網相關領域進行產品研發和技術服務的年輕有為青年，專項制定培訓計劃。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業為電氣工程及自動化、計算機；
2、應屆大學畢業生或工作一年以內的人員，有、無工作經驗均可；
3、有事業心，敢于接受挑戰；
4、較強的溝通與協調能力；
5、工作積極主動、熱情、富有朝氣；
6、在學校、院系或在班級中擔任過干部并組織過一定的團隊活動者優先。
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一、銷售內勤-標書制作（1人）
崗位職責：
1、配合片區完成招標信息的采集、標書的制作與審查、資質文件的整理發運工作；
2、做好開標的跟蹤工作，建立開標信息動態表并及時更新；
3、根據投標情況辦理投標保證金，投標結束后督促相關人員及時收回投標保證金；
4、及時辦理標書費、中標服務費，并催收發票；
5、匯總全年投標信息及投標報價信息；
6、根據生產入庫、銷售出庫情況進行成品庫的管理工作，建立臺賬。
崗位要求：
1、專科以上學歷，二年以上相關工作經歷。財務、營銷管理類專業優先；
2、身體健康，形象好氣質佳。有親和力和良好的溝通能力及協調能力；
3、能夠熟練操作計算機，對常用辦公軟件（office）能夠熟練應用；
4、工作積極主動、認真負責。條理清晰細致，并具有較強的服務意識和團隊合作精神。
二、銷售內勤-費用核算（1人）
崗位職責：
1、根據公司銷售費用的相關管理制度、辦法和相關政策，負責銷售人員差旅費的申辦、核銷及其費用的票據審核。建立相應臺帳記錄，備案存檔。對存在的不合格問題要及時反饋并記錄備忘；
2、根據公司銷售政策及批示和合同動態表，負責對各個片區的提成核算工作，并與銷售片區及時核對、反饋，定期報請財務部進行復核確認；
3、負責銷售合同臺帳的建立、合同執行信息的記錄。編制周、月、季、年度[合同動態表]，定期報送銷售總監、總經理；
4、及時完善與[合同動態表]相關的記錄，確保[合同動態表]記錄及時、準確、完備。
崗位要求：
1、大專及以上學歷。財務相關專業，具有會計從業資格證者優先；
2、有二年以上相關工作經歷，了解電力行業的基本情況；
3、身體健康，形象氣質佳、有親和力，并有良好的溝通及協調能力；
4、工作積極主動，認真負責，原則性強；
5、條理清晰，并具有較強的服務意識和團隊精神。
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基本工作內容：負責公司整體技術工作。
崗位職責：
1、 負責公司新產品的研發方向，制定新產品的研發規劃。根據研發規劃，制定年度、季度、月度的研發計劃，對計劃指標進行督導與考核；對新產品上市的前期準備工作負責并協同市場營銷等部門完成新產品上市工作；
2、 負責現有產品的改進工作，制定相應的改進計劃和跟蹤督導；
3、 負責研發團隊的建設，并不斷提高研發團隊的素質和水平，對研發團隊進行培訓、指導和有效的管理；
4、 負責對公司產品的市場、宣傳和推廣；
5、 負責組織項目的設計、實施以及技術問題的解決；
6、 整合并有效利用公司外部技術資源；
7、 負責研發成本、團隊管理成本的管理與控制；
8、 帶領團隊確立公司電能質量、智能電網等技術在國內行業的領先地位。
崗位要求：
1、具有8年以上實際工作經驗和團隊領導經歷，并有出色的業績；
2、本科以上學歷。專業為電力系統自動化、電氣技術、電力電子等；
3、良好的溝通協調能力，組織能力，發現問題和解決問題的能力；
4、認真負責，積極主動，敢于接受挑戰。
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崗位職責: 洞悉市場需求，提出新技術新產品研發方向，對外技術交流。
崗位要求：
1、電力系統自動化、電氣技術、電力電子等專業博士、教授或教授級高工；有深厚的理論基礎和實踐經驗；
2、良好的溝通能力。高層及技術交流和重大項目的技術交流；
3、和團隊一起完成新技術新產品的開發。
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崗位職責：主要負責技術產品的設計、規劃、策劃工作，包括新產品的設計及老產品的改進完善（提高產品性能、質量，降低生產成本等方面）。
通用崗位要求：
1、本科及以上學歷，在相關領域五年以上工作經歷，能力突出者可不受學歷及工作年限限制；
2、在本專業范圍內，要求具有扎實的理論功底和設計能力，具有很強的實際動手能力和設計經驗，并主導開發過多項成熟產品；
3、有創新能力，在本專業作為前三位承擔過省、市級科研成果，且成果水平在國內領先以上者優先；
4、有高級工程系列職稱、有特殊貢獻和專業成果者可優先。
具體崗位：
一、嵌入式控制器設計首席工程師（1人）
具體崗位要求：
1、電氣工程及自動化、計算機等相關專業；
2、從事過微機保護、智能電表等相關工作者優先。
二、計算機軟件設計首席工程師（1人）
具體崗位要求：
1、電氣工程及自動化、計算機等相關專業；
2、從事過AVC、潮流分析或線損分析相關工作者優先。
三、電力電子裝置設計首席工程師（1人）
具體崗位要求：
1、電力電子專業；
2、從事過SVG、APF、變頻器等相關工作者優先。
四、智能電網相關產品設計首席工程師（1人）
具體崗位要求：
1、電氣工程及自動化、計算機、通信工程等專業；
2、從事過智能配電網相關產品設計工作者優先，例如智能變電站、智能配電網、智能配電樓宇等。
有意向者，請后臺留言，附上聯系方式，謝謝。
一、項目管理主管（1人）
崗位職責：
1、負責各類科技項目申報信息的收集、組織評審及申報，跟蹤驗收等各項工作；
2、負責對外接待等日常對外事務的相關工作；
3、協助行政部長組織公司會議，負責公司會議紀要的整理及各項發文工作；
4、負責公司網站的日常維護及網站信息的更新；
5、負責公司各類文件的管理；
6、協助做好行政部及領導交辦的其它工作。
崗位要求：
1、行政管理、工商管理或市場營銷管理相關專業，大專以上學歷；
2、良好的社會關系和公關能力；
3、具有實際申報科技項目的成功經驗或同崗位三年以上工作經歷；
4、工作態度積極認真，并具有開拓精神。
二、人力資源主管（1人）
崗位職責：
1、 負責編制、修訂、完善公司各項人力資源相關的制度及方案；
2、 負責修訂、完善人力資源相關的制度；
3、 根據公司年度規劃，制定年度招聘計劃及人員配置計劃，并開展招聘工作，使人員進行合理化配置；
4、 拓展和維護各種招聘渠道，開展招聘工作并做好人才儲備的工作；
5、 負責培訓需求調查、統計和分析，結合公司現狀，建立培訓體系及培訓計劃，并組織實施；
6、 協助制定和完善公司績效考核制度、評定標準、獎懲措施，并督導相關人員執行；
7、 負責收集并掌握國家、地方和人事相關的勞動、保險、戶籍等政策法規，為公司員工提供相關信息支持；
8、 對公司的薪酬體系提出合理化建議；
9、完成領導交辦的其它事務。
崗位要求：
1、人力資源管理專業本科學歷，身體健康，形象好、氣質佳；
2、具有中級及以上專業資格，三年以上同類工作崗位經驗。熟悉人力資源管理各項工作的各項流程；
3、 具備良好的溝通、協調與寫作能力，工作積極主動，工作條理清晰細致；
4、 具備良好的團隊合作精神；
5、 具備較強的學習能力，有獨立思考，分析與解決問題的能力；
6、 具備基本的管理能力，并掌握基礎的管理工具。
有意向者，請后臺留言，附上聯系方式，謝謝。
崗位職責：
1、負責本公司產品的銷售和宣傳；
2、負責收集、整理客戶信息、保持與客戶的聯系與溝通；
3、負責商務談判、合同簽訂及產品交付與貨款回收。
崗位要求：
1、大學專科及以上學歷；
2、組織、溝通能力強，勤奮、吃苦耐勞、能長期出差；
3、電氣自動化或機電一體化等相關專業或有相關產品銷售經驗者優先。
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